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高新教育集團企業(yè)文化核心:家文化
2018-09-19
來(lái)源:微公號:gaoxinjy
編輯:高新教育集團
理念:是一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織存在、發(fā)展、提升的最基本的觀(guān)點(diǎn)、思想、法則,是一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織生存的基礎與信念的支柱。
廣東高新教育集團公司的理念就是集團公司明確的經(jīng)營(yíng)意識和價(jià)值導向,是集團公司文化的基石。它與集團公司愿景、使命和核心價(jià)值觀(guān)一樣,是我們進(jìn)行決策、制定政策、建立規章、解決問(wèn)題以及選擇行為方式的指導方針,是集團公司生存發(fā)展的行動(dòng)指南,決定著(zhù)集團公司的管理規則和形象定位。
在總結集團公司旗下學(xué)校及各機構多年辦學(xué)的基礎上,形成以“家文化”為核心的一套理念體系。
文化理念:家
高新教育集團的企業(yè)文化核心就是:“家文化”。
家,是溫暖的岸;人,是漂泊的船。家,是心靈的港灣;家,是汲取力量的加油站。家,是充滿(mǎn)溫馨意味的地方;家,是可以供人遮風(fēng)擋雨的地方。家,是互相的支持與協(xié)助;家,是心甘情愿的付出。家,是我們最難舍棄的地方;家,是成長(cháng)與分享的樂(lè )園。家,是我們的鄉愁最濃郁的地方,家,有我們最?lèi)?ài)的親人在那里把我們惦念。
千里之行身在外,家在心里永難忘。家,是一個(gè)實(shí)體,是足行千里之外的港灣;家,是一種感覺(jué),是情寄萬(wàn)里之濱的牽掛。“家”,對于中國人而言有著(zhù)特殊的意義,從家庭、家族到家國天下,中國人以“家”為紐帶,安身立命,治理天下。愛(ài)、親情、期待、理解、互助、責任、和睦、和美、關(guān)心、先人后己,等等、等等,都是“家”文化的基本要素。
高新教育集團的“家文化”細分之后主要有五層意思:一是發(fā)展好自己,營(yíng)造自我的生存與精神之家;二是關(guān)愛(ài)親人,營(yíng)造好溫馨而有活力的家庭;三是以集團公司為家,把集團公司建設成蓬勃向上的溫馨家園;四是以國為家,樹(shù)立報效祖國、熱愛(ài)民族的意識與情懷;五是以天下為家,尊重不同民族和國家,熱愛(ài)自然,樹(shù)立全球意識與世界情懷。
高新教育集團“家文化”的核心就是讓每一個(gè)員工對于集團公司都有一種歸屬感,能夠在學(xué)習中、生活中、工作中、事業(yè)追求中深深地感受到集團公司對于每一個(gè)員工的關(guān)愛(ài)、呵護和期待,對于每一個(gè)員工人格完善、能力提升的關(guān)注、支撐和培育,讓每一個(gè)員工不僅僅在工作中,更多的是在生命自覺(jué)、文化自覺(jué)、自我發(fā)展和教育自覺(jué)中“為一大事來(lái),做一大事去”、“捧著(zhù)一顆心來(lái),不帶半根草去”,從而在學(xué)習中、生活中、工作中、事業(yè)追求中自覺(jué)自愿地投入全部的熱情和力量。
古代圣賢曾說(shuō):“得民心者得天下”,對于高新教育集團來(lái)說(shuō),“家文化”的建設,最能能得到員工的心、最能攪動(dòng)員工的情,最能夠讓員工們在工作上努力地付出,真正把集團公司當成“家”去建設。
在“家文化”核心理念下,高新教育集團將形成以“和而不同、和衷共濟的組織文化,心心相映、相互尊重的行為文化,權責平等、民主公正的制度文化,追求誠樸、追求卓越的質(zhì)量文化,行勝于言、銳意創(chuàng )新的實(shí)踐文化,批判與建設、解構與建構的思維文化”為特質(zhì)的高新教育集團文化。